Poste dans le cadre d'un surcroît d'activité sur 6 mois.
Contrat renouvelable à la suite de l'expérimentation d'une nouvelle mission.
Vous serez en charge de la réalisation d'évaluations globales des besoins et élaboration de plans d'aide au domicile de retraités demandeurs.
Diagnostics réalisés au domicile de retraités impliquant des déplacements quotidiens: vos déplacements seront limités au secteur limitrophe à votre lieu de résidence.
Nombreuses formations prévues notamment à l'instruction de la grille AGGIR, du formulaire SIREVA et à la présentation des différents dispositifs et partenariats.
Diplôme d'état exigé: Conseiller(ère) en Economie Sociale et familiale, Assistant(e) de service social ou Educateur(rice) Spécialisé(e) ou IDE
Véhicule de service ou fonction.
Horaires de bureau du lundi au vendredi.
Paniers repas, ordinateur portable, téléphone portable.
Poste à pourvoir immédiatement.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser la situation et les besoins de la personne,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Orienter une personne vers des partenaires relais,Sensibiliser un public,Capacités rédactionnelles
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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