Flunch, enseigne de restauration actuellement en pleine transformation, innove chaque jour pour offrir à ses clients une expérience de restauration la plus optimale possible grâce à l'ensemble de ses collaborateurs.
A chaque moment, à chaque endroit, il y a toujours un flunch pour moi. D'ailleurs, 89% des français connaissent Flunch et nous avons été élus Meilleure Chaîne en Restauration par les consommateurs pour la 3ème année consécutive ! Parce que notre ambition est de donner à tous le plaisir de fluncher en toutes occasions, dans tous les moments et lieux de vie, nous recherchons le fluncheur qui rejoindra nos équipes.
Le restaurant Flunch de Perpignan a fait peau neuve !
Afin d'accompagner la transformation, nous recherchons dès aujourd'hui de nouveaux employés de restauration (H/F) pour venir compléter l'équipe actuelle.
Sous la Direction du directeur de restaurant, ta mission sera de :
- Contribuer au développement des résultats du restaurant en accueillant et accompagnant les clients, réceptionnant les marchandises, préparant les plats, buffets ;
- Garantir la bonne tenue du restaurant (propreté des buffets, de la salle, laverie) ;
- Veiller à effectuer les missions qui te sont confiées en respectant les normes et procédures (hygiène…) en vigueur chez Flunch ;
- Faire preuve d'autonomie et prendre des initiatives afin que les managers puissent te déléguer au fur et à mesure des missions.
Nous valorisons la promotion interne : après une intégration réussie sur le poste d'employé de restaurant, tu peux viser les métiers de référents formation et même managers !
Ce que nous recherchons chez toi :
Envie de rejoindre une équipe engagée et motivée ? Et d'intégrer une entreprise qui accompagne ses collaborateurs dans l'évolution de leur carrière ? Contacte-nous !
Ce poste est à pouvoir immédiatement en CDI à temps complet.
Repas sur place pris en charge à hauteur de 14€/repas par l'employeur
Mutuelle à partir de 7€ (isolé) 20€ (famille)
Gratification (équivalent d'un 13ème mois) s'acquiérant de manière progressive jusqu'à 100% au bout de la 3ème année d'ancienneté
1 week-end libre (samedi et dimanche) toutes les 4 semaines
2j de repos par semaine - planning tournant
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