Assistant manager consulting (h/f)

Votre job

Quelles sont les missions qui vous seront confiées quand vous intégrerez les équipes d’Ayming ?

Au sein de notre activité de services managés ( personnes), le rôle d’assistant consulting tient une place majeure au sein de notre département.
Votre quotidien : en lien direct avec le manager du pôle et les Team Leader de l’équipe EDAT (43 personnes), vous soutiendrez l’équipe dirigeante dans la préparation des moments clefs quotidiens, mensuels et annuels.
1. Mettre à jour et à disposition les outils et reportings quantitatifs et qualitatifs
2. Assurer une mission de contrôle au sein du pôle : coordination des prises de congés, encaissement, frais, facturation, consolidation des chiffres et reporting
3. Appuyer les managers dans leurs tâches quotidiennes notamment dans la gestion du planning de l’équipe, des entrées et arrivées des collaborateurs
4. Suivi de la norme ISO au sein de l’équipe en étroite collaboration avec la strate managériale
5. Suivi des process QUALIOPI
6. Participer à la réussite des objectifs de l’équipe et du département
Une formation solide à nos métiers vous sera dispensée dès votre arrivée.

Vos talents et aspirations professionnelles

Vous avez :

7. Une formation Bac +2 et selon expérience dans la gestion administrative
8. Envie d’intégrer une entreprise dynamique et Leader dans son secteur d’activité
9. Envie de développer vos connaissances ou découvrir l’environnement des Services Managés
10. Une très bonne maitrise d’excel
11. Le sens des priorités
12. L’esprit d’équipe et le goût du challenge

Vous êtes :

13. Organisé, rigoureux, exigeant
14. Curieux, proactif et autonome
15. A l’aise dans le relationnel
16. Force de proposition et tourner solutions
17. Plein d’enthousiasme et d’envie de construire durablement

Si vous devenez un Aymer ?

Vous bénéficierez :
Bien-être au travail et carrière

18. D’une diversité de projets et d’environnements métiers et géographiques,
19. D’une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy,
20. Un programme d’évolution de carrière au travers de nos accompagnements RH « My Professional Journey »,
21. jours de télétravail par an
22. De notre nouvelle vie au travail : flexibilité, espaces conviviaux,
23. Des moments de rencontre lors d’événements tout au long de l‘année.

Package de rémunération et avantages sociaux

24. Rémunération fixe et variable
25. Statut employé
26. Soutien à la parentalité
#LI-PEGGY