Vos missions au quotidien:
-Gestion d'un portefeuille de dossiers multi-conventionnels
-Production de 250 à 300 bulletins de paie (environ 10 CCN)
-Administration du personnel (DPAE, déclarations aux organismes sociaux, contrats de travail et avenants, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de contrat, etc.)
-Accompagnement de vos clients dans leurs démarches sociales et conseil dans leur gestion quotidienne RH
Logiciel: Silae
Vous êtes dynamique, entreprenant et rigoureux. Vous avez de réelles compétences relationnelles et appréciez gérer votre portefeuille en autonomie.
Vous êtes diplômé d'une formation en paie ou RH, et vous bénéficiez d'une expérience de minimum 3 ans au sein d'un cabinet comptable sur un portefeuille multi-conventionnel.
Vous êtes reconnu pour votre relationnel client et votre organisation.
La confidentialité de votre candidature est assurée durant tout le processus de recrutement.
Experience: Expérience exigée de 2 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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