Notre client est un cabinet de conseil spécialisé dans le Secteur de l'Énergie, offrant des services de consultation hautement spécialisés à une clientèle diversifiée. Ils s'engagent à fournir des solutions innovantes et efficaces pour répondre aux défis complexes particulierement dans le secteur de l'oil and gas. Dans le cadre de leur expansion continue, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement dynamique et talentueux(se) pour rejoindre le bureau basé en IDF.
Responsabilités :
- Identifier et recruter des profils d'ingénieurs et de chefs de projets hautement qualifiés pour des projets d'envergure dans le secteur de l'oil and gas.
- Développer et entretenir un vivier de candidats potentiels en utilisant diverses méthodes de recrutement.
- Collaborer étroitement avec les gestionnaires de projet et les responsables RH pour comprendre les besoins en recrutement et élaborer des stratégies de recherche efficaces.
- Gérer le processus de recrutement de bout en bout, y compris la présélection des CV, les entretiens téléphoniques et en personne, les évaluations des compétences et les vérifications des références.
- Assurer un suivi régulier avec les candidats et les managers pour garantir une expérience de recrutement positive pour toutes les parties prenantes.
- Contribuer activement à l'amélioration continue des processus de recrutement et des pratiques de gestion des talents.
Requirements
Exigences :
- Diplôme universitaire en ressources humaines, ou dans un domaine connexe.
- Expérience avérée dans le recrutement de profils techniques, de préférence dans le secteur de l'énergie ou des projets industriels.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale, ainsi qu'une capacité démontrée à établir des relations interpersonnelles solides.
- Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace d'une équipe collaborative.
- Orienté(e) vers les résultats, avec une capacité démontrée à atteindre et à dépasser les objectifs de recrutement.
- Maîtrise des outils de recherche de talents en ligne et des systèmes de suivi des candidatures.
- Connaissance pratique des réglementations en matière de recrutement et d'emploi en France.
Benefits
Avantages :
- Rémunération attractive composée d'un salaire fixe compétitif et de primes basées sur les performances.
- Opportunité de travailler au sein d'une équipe passionnée et talentueuse, au coeur de l'industrie de l'énergie.
- Environnement de travail dynamique et stimulant, offrant des possibilités d'apprentissage et de développement professionnel.
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant et à contribuer au succès de notre cabinet, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : @.**
Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt. Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés sous 72 heures pour une entrevue.
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