Notre client est le partenaire privilégié des industriels pour la conception, la production et le support de solutions de gestion thermique sur mesure pour avions, hélicoptères, et systèmes terrestres, civils et militaires.
En qualité de Chargé(e) Ressources Humaines et Paie, vous venez renforcer le service en intervenant en support sur les sujets suivants :
1. Gestion de projets : Aide aux résolutions des problèmes remontés sur la GTA côté utilisateurs, formation/soutiens aux utilisateurs, rédaction des supports de formation.
2. Gestion des recrutements : Gestion des candidatures, prise de RDV, rédaction des contrats de travail.
3. Gestion administrative du personnel : Suivi administratif des salariés (de l'intégration à la sortie) : création des dossiers, préparation des contrats (CDD/CDI), gestion des absences (maladies, AT/ATJ), échanges avec la CPAM et les organismes de prévoyance, suivi des visites médicales, mutuelle, rédaction de courriers divers, etc.
4. Réalisation des reporting RH
5. Amélioration des process RH
Cette liste de missions n'est pas exhaustive.
Poste ouvert en intérim et/ou CDD. Rémunération entre 37KEUR - 39KEUR annuel brut.
#J-18808-Ljbffr
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