MISSIONS CONFIÉES
Sous l'autorité du Responsable du service de la commande publique, vous serez chargé(e) des missions suivantes :
ACTIVITES PRINCIPALES
- Accompagner les services dans la définition de leurs besoins, expliquer les modalités de passation des marchés publics
- Rédiger les pièces administratives et contractuelles inhérentes à la procédure de passation des marchés publics et accord s cadres (AAPC, Règlement de Consultation, CCAP, AE, PV, Rapports d'analyse s, courriers, avenants, déclaration s de sous traitances ,
- Mettre en oeuvre et assurer le suivi des procédures de passation des marchés publics, des accords cadres et des concessions de services (procédure s adaptée s et procédures formalisées ;
- Sélectionner et négocier avec les entreprises : procéder à l'analyse des offres avec les agents des services concernés ;
- Contrôle r et notifier l es marchés : assurer la +-motivation du rejet des offres, appliquer et contrôler l'application de la règlementation externe et interne à la collectivité
- Participer à la veille juridique : contribuer à la veille juridique relative à la règlementation des marchés publics
ACTIVITES SECONDAIRES :
- Porter assistance aux services dans l'exécution des marchés publics : rédiger les avenants, ordre s de service, etc... avec les agents de la cellule " Exécution "
- Aide r à l'organisation permanente de la vie professionnelle : réaliser, suivre, classer et archiver des dossiers de marchés ; organiser et planifier les réunion s (CAO, commission ad hoc), gérer le courrier, les envoi s au contrôle de légalité
- Assurer l'accueil téléphonique et physique du service : réceptionner et transmettre des appels, messages téléphoniques, accueillir et renseigner les candidats
CONDITIONS DE TRAVAIL
Conditions d'exercice :
- Travail en bureau
- Déplacements éventuels
Hygiène et sécurité :
- Position assise prolongée
REMUNERATION
- Rémunération brute annuelle minimale de 25 731, 36€
- Traitement indiciaire + RIFSEEP + CASC (Association pour l'action sociale et culturelle à partir de 6 mois de présence dans la collectivité) + chèque-déjeuner
- Participation à la mutuelle pour les fonctionnaires
Temps de travail : 35h
Les candidatures (CV + lettre de motivation) doivent être adressées à l'attention de M. le Maire, en un seul document, à l'adresse suivante : recrutement@portivechju.corsica
Pour les agents titulaires, merci de joindre votre dernier arrêté de position administrative
Date limite du dépôt des candidatures : le 18 02 2025
Poste à pourvoi r dans les meilleurs délais
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