Offre d’emploi publiée le 28/01/2025
Le Poste
Au sein du service Achats du client, vous serez amené(e) à effectuer des achats indirects du site.
Familles techniques concernées : Susceptibilité d’intervenir sur toutes les familles d’achats indirects (comme par exemple du matériel informatique, des équipements, des consommables, des fournitures industrielles) mais aussi des achats liés à des prestations
* Vos missions seront les suivantes :
* Piloter des achats
* Établir une vision des achats à partir des données historiques et courantes
* Développer une stratégie achats sur des familles d’achats
* Assurer un reporting sur ses achats
* Gérer un panel fournisseurs
* Avoir une vision de la situation actuelle et à moyen terme de ses fournisseurs
* Mettre en place des contrats annuels
* Réaliser tout le processus achats
* Participer à l’établissement et/ou validation du cahier des charges
* Lancer les consultations d’appel d’offres, puis analyser les offres
* Négocier des aspects techniques, commerciaux et contractuels
* Transformer les demandes d’achats en commandes d’achats dans l’ERP
* Suivre la réalisation de la prestation, et gestion des litiges QCD éventuels
Temps de travail : Temps plein
Démarrage :Dès que possible
Durée : 6 mois minimum
Rémunération : Selon Profil
Localisation :Lyon Sud (69)
Mobilité : Limitée
Formation :
* Bac+ 5 avec une spécialisation achats ou
* Bac + 3 avec plusieurs années d’expériences achats
Expérience :
* 2 années minimum en Achats, idéalement dans le secteur industriel
Savoir-faire :
* Connaître l’environnement industriel
* Maîtriser les étapes du processus achats
* Avoir des compétences techniques
* Être une bonne interface entre tous les intervenants du client et les fournisseurs de ce dernier
Savoir-être :
* Être une bonne interface entre les tous les intervenants du client et les fournisseurs de ce dernier
* Faire preuve de réactivité, flexibilité et autonomie dans les tâches confiées.
* Bonne gestion du stress et des relations conflictuelles
Anglais : Courant (écrit et oral)
Informatique :
* Maîtrise de Pack Office, dont Excel
* Maîtrise d’un ERP
L’Entreprise
RHA+ est un cabinet de conseil et de recrutement spécialisé en Achats, Qualité et Logistique ;
* Nous répondons depuis plus d’une décennie à tout besoin en Ressources Humaines pour toute la fonction Achats et Supply chain : conseil, management de transition, délégation de prestataire, externalisation, recrutement, …
* La combinaison de nos expertises RH et HA (fonction achats au sens large) est un atout. RH + HA = RHA+ !
* Nos clients sont de grandes entreprises, pour la plupart industrielles et renommées.
Afin de réaliser une mission opérationnelle chez un de ses clients, RHA+ recrute un nouveau prestataire achats.
À l’issue de cette mission un débauchage est à envisager.
Les valeurs partagées par nos prestataires RHA+ sont la satisfaction client, l’esprit d’équipe, la proximité avec les clients et la capitalisation intellectuelle.
Comme chaque prestataire RHA+ vous bénéficierez de nos 4 supports à valeur ajoutée pour mener à bien cette mission chez notre client : un manager expert RHA+, notre base de données et d’outils, une équipe en back office et le réseau de consultants RHA+.
Vous êtes disponible, vous vous retrouvez dans nos valeurs et avez envie de vous investir avec nous dans cette mission, alors n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre !
Processus de recrutement RHA+ :
1. Si votre profil est intéressant pour notre besoin, un entretien de pré-qualification (téléphonique ou visio), sera organisé avec l’une de nos chargées de recrutement afin de mieux vous connaître
2. Vous aurez ensuite un deuxième entretien visio/de visu axé sur la partie métier avec un manager RHA+.
3. Enfin, un entretien final avec le client sera organisé.
4. Que votre profil corresponde ou non, vous serez prévenu de l'avancement de votre candidature, par téléphone et/ou par mail.
Notre client est un groupe industriel international produisant en grande série.
Pour candidater, merci de postulez en ligne sur notre site www.rhaplus.com (page « Candidats »).
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