Gestionnaire de paie h/f

EDP :
Une société familiale avec de la joie de vivre ! Nous sommes une entreprise de prestation de nettoyage et d'entretien des locaux professionnels, présents sur l'ensemble du Nord-Pas-de-Calais depuis plus de 25 ans.
Nous sommes en constante évolution depuis plusieurs années, et nos objectifs ne cessent de croître. Pour nous développer, nous avons besoin de ton aide ! Rejoins notre équipe dont le siège est basé à Hem.
Ton Job chez EDP ? Venir renforcer le service paie en tant que gestionnaire de paie (H/F) !
Ton quotidien (liste non exhaustive) ?
Dans le cadre du processus de paie, et sur votre portefeuille de bulletins :
· Contribuez à la prépara de la paie en collaboration avec la RH et l'équipe Paie
· Participer à la validation et au contrôle des déclarations périodiques (DSN mensuelles et évènementielles), en identifier et résoudre les anomalies,
· Contribuer au processus de contrôle de la paie
Dans le cadre de la gestion administrative du personnel :
· Administrer les dossiers d'embauche, rédiger les contrats et avenants des salariés en CDI/CDD et assurer les déclarations auprès de l'ensemble des organismes
· Traitez les arrêts et certaines absences, les saisir dans l'outils de paie, montez les dossier de mutuelle et de prévoyance, et produire les courriers et attestations nécessaires
· Assurer le suivi des visites médicales (embauche/périodique/de reprise)
· Déclarer les accidents de travail et préparer les courriers associés en collaborations avec la chargée de missions RH
· Tenir à jour les données des salariées, archiver les documents et veiller au respect des échéanciers et à la conformité des dossiers
· Répondre aux demandes quotidiennes des salariés et des managers.
· Contrôler l'application des règles sociales, des conventions collectives et notamment la législation sur la durée du travail, la rémunération, les congés payés...
· Renseigner de tableaux de bord concernant la gestion et le suivi des salaires.
Il s'agit d'un poste évolutif en fonction du profil.
Et si c'était toi ?
Si tu justifies d'une expérience similaire d'au minimum 2-3 ans, que le travail d'équipe ne te fait pas peur, que tu es autonome, force de proposition, que tu as une bonne capacité d'adaptation, et que tu es patient(e) et réactif(ve), alors n'hésite plus ! Rejoins-nous !
Avec ce poste, il te sera demandé un esprit d'initiative, de l'organisation et de la rigueur dans ton travail.
Localisation : Tu seras basé(e) à Hem, au siège social dans le cadre d'un contrat en CDI.
N'attends plus, rejoins un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est la clé.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Avantages :
* Une rémunération en fonction du profil
* La prise en charge des frais de transport au quotidien
* Une Qualité de Vie au Travail au top !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération: à partir de 2 500,00€ par mois
Avantages:
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires:
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Experience: Expérience exigée