Vous êtes en charge de la gestion administrative du personnel, de la paie, de la gestion du temps de plusieurs départements et apportez votre support à des activités transverses. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - vous gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH, - vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale, - vous assurez le contrôle de la paie de votre périmètre, - vous conseillez les salariés en matière de paie et d'administration de leur contrat de travail (y compris sur le régime de prévoyance), - vous appliquez les dispositions légales et conventionnelles relatives au contrat de travail et à la gestion du temps de travail, - vous apportez votre concours à des activités transverses au niveau du groupe de gestion Ce poste, basé à VELIZY VILLACOUBLAY est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 5 mois La rémunération brute annuelle est comprise entre 32 et 37K€
De formation Bac+2 type Administration-Paie, gestion RH, comptabilité, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum sur un poste similaire. très bonne maitrise des techniques de paie, bon niveau de pratique des outils bureautiques nécessaires à la fonction : logiciel de paie (idéalement HRAccess), outil de gestion de temps, Word, Excel. Rigueur, fiabilité, discrétion.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, un gestionnaire paie (F/H)
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