Le poste
Au sein du service RH de l’entreprise, vous assisterez votre manager sur les fonctions opérationnelles du service :
1. Gestion des Temps : Assister dans la gestion des temps de travail, des congés et des absences, en intégrant les particularités liées aux projets technologiques.
2. Relations Sociales Numériques : Participer à la gestion des relations avec les salariés, en collaborant avec les représentants du personnel et en contribuant à la résolution des conflits propres au secteur digital.
Le candidat
3. Capacité à élaborer des stratégies de recrutement efficaces, en tenant compte des spécificités du secteur technologique.
4. Rigueur, organisation et respect de la confidentialité, indispensables pour assurer un suivi administratif irréprochable des dossiers du personnel.
Votre candidature
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