Acheteur technique (h/f)

Description du poste :
Acheteur (H/F) CDI
En Bref : Acheteur (H/F) - intérim - Villebon s/ Yvette - 30/35ke - Anglais courant - Fournisseurs - Achats
Adsearch, société de conseil en recrutement spécialisé vous accompagne dans votre carrière pour vous trouver LE poste idéal.
Adsearch recherche pour un de ses clients, un Acheteur (H/F) en intérim sur Villebon s/ Yvette.
Rattaché(e) à votre responsable hiérarchique, vos missions seront les suivantes :
- Achats indirects - Services généraux :***Analyse et anticipation des besoins des opérationnels sur site.
* Mise en place de contrats d'achats en collaboration avec les demandeurs internes.
* Proposition et mise en œuvre d'actions pour la réduction des coûts.
- Achats directs :***Contractualisation des relations commerciales avec les fournisseurs.
* Mise en place des appels d'offres, négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.
* Analyse des marchés fournisseurs et gestion du portefeuille d'achats.
* Recherche de nouveaux fournisseurs conformes aux cahiers des charges.
* Gestion des dysfonctionnements fournisseurs et suivi des actions correctives.
* Évaluation continue des fournisseurs.
Description du profil :
Votre Profil :
- Diplômé d'un Bac + 4/5, vous possédez une expérience de minimum de 2 ans sur un poste d'acheteur.
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), en capacité de vous montrer attaquant afin d'arriver au bout de vos négociations, à l'écoute, avec une aisance relationnelle et commerciale
- Vous êtes autonome, rigoureux et organisé(e), réactif et en capacité de gérer les priorités
- Vous avez un niveau d'anglais courant vous permettant d'échanger avec fluidité auprès de vos interlocuteurs.
- La connaissance des aspects logistiques liés à l'industrie est un atout important pour ce poste.
- Qualités relationnelles exigées avec force de proposition
- Aisance avec l'outil informatique
Ce qu'on vous propose :
Rejoindre une entreprise leader sur son marché, international et dynamique
Rémunération : 30/35ke sur 13 mois pour 37h de travail par semaine
Horaires variables, RTT, CET et CE qualitatif
Le processus de recrutement :
Etape 1 : Echange avec votre responsable hiérarchique et le Responsable RH
Et c'est tout ! Pas d'entretien inutile, nous allons directement au but.
Alors, prêt à démarrer votre carrière avec nous ?

Experience: Expérience exigée de 1 An(s)

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