L'EHPAD « LA Croix du Gué » situé sur la commune de BOUGUENAIS recrute
Gestionnaire de Paie/Gestionnaire administrative du personnel
CDI/CDD - Temps complet - Temps partiel
Au sein d'une résidence accueillant 120 personnes âgées en perte d'autonomie ou dépendantes, en autonomie et sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Financière, vous êtes en charge de la réalisation des paies de l'établissement (environ 120 collaborateurs et collaboratrices) et vous contribuez à la gestion administrative du personnel.
Votre expérience et votre parcours professionnel vous ont amenés à :
- Maîtriser les techniques administratives liées à l'élaboration des bulletins de paie
- Connaître la législation sociale et du travail en matière de rémunération
- Connaître la gestion administrative du personnel (contrats de travail et avenants, suivi des CP et des arrêts de travail, relation avec le prestataire de traitement des paies.)
- Connaître les mécanismes de la DSN
- Comprendre et maîtriser une gestion de planning
- Maîtriser le Pack Office (Excel, Word, Access)
- Gérer toute la partie formation de notre établissement
CDI ou CDD - Temps complet ou temps partiel, selon votre choix et les évolutions possibles du poste et nous demeurons ouverts également à vos besoins et à une bonne articulation entre votre vie privée et votre vie professionnelle.
BTP RMS, du Groupe PRO BTP est une association handi accueillante
Horaires : périodes de travail à définir en collaboration avec vous.
Rémunération sur base d'un temps complet : 2 300 € bruts mensuels * 12.5 mois
Votre correspondant : Erwan DANTEC, directeur d'établissement.
Vous pouvez nous adresser votre CV par mail.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.),Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.),Effectue les formalités d'embauche,Préparer les éléments constitutifs de la paie,Calculer les salaires en tenant compte des éléments variables et des différentes cotisations sociales,Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc,Établir un bulletin de paie,Participer à l'élaboration des rapports et des bilans sociaux,Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.