Les tâches associées au poste sont:
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Gestion du secrétariat et des tâches administratives courantes.
Prise en charge de la paie et de la gestion du personnel.
Organisation des déplacements des salariés et gestion des plannings.
Suivi des primes et gestion de l'accueil téléphonique.
Relance des factures impayées et suivi de la comptabilité.
Gestion de la trésorerie et suivi des flux financiers.
Gestion des mails professionnels et des documents administratifs.
Être le bras droit du PDG dans diverses tâches organisationnelles.
Compétences requises :
Maîtrise des logiciels Word et Excel.
Connaissances en gestion des mails et des outils bureautiques.
Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Capacité à maintenir la confidentialité des informations de l'entreprise.
Bonne gestion du stress et réactivité face aux imprévus.
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