Description du poste :
Vos missions:
Recrutement
Rédiger et diffuser des annonces de recrutement sur les différents jobboards et réseaux sociaux.
Assurer le sourcing de candidats via des plateformes de recrutement (LinkedIn, CVthèques, etc.) et effectuer le tri des candidatures
Organiser et coordonner les entretiens de recrutement.
Rédiger les comptes-rendus des entretiens et assurer le suivi administratif des recrutements.
Gestion de projet RH
Monter un projet RH en autonomie.
Analyser les besoins et définir les objectifs du projet en collaboration avec les équipes internes.
Mettre en place les actions nécessaires pour la mise en œuvre du projet (planning, ressources nécessaires, etc.).
Assurer le suivi et la coordination des tâches et des parties prenantes impliquées.
Élaborer des outils ou des supports pour accompagner la mise en œuvre du projet (communications, présentations, etc.).
Assurer le reporting de l'avancement du projet auprès du responsable RH.
Description du profil :
Formation Bac+5 en RH généraliste ou Droit Social
Expérience en RH généraliste ou en projet RH : minimim 3-4 ans
Maitrise des outils bureautiques
Autonome, rigoureux, excellente communication orale et écrite, force de proposition
Experience: Expérience exigée de 3 An(s)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...
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