Médecin généraliste h/f

VOLET 1 : MEDECIN GENERALISTE

• CENTRE MUNICIPAL DE SANTE (35 HEURES HEBDOMADAIRES)
• ELNE 66200

Dans la cadre de l’ouverture d’un Centre Municipal de Santé, la Mairie d’ELNE recrute un médecin généraliste à temps plein (35 heures hebdomadaires).
Les horaires d’ouverture du Centre Municipal de Santé (64h hebdomadaire) se feront du Lundi au Vendredi de 8h à 20h et les samedis matin (annualisation du temps de travail).

Vous effectuerez des consultations sur RDV, mais également sans RDV pour les soins non programmés. Vous effectuerez également des visites à domicile selon l’état de santé des patients, et participerez à la Permanence d’Accès aux Soins Ambulatoires.

Missions principales :

Fournir des soins de premiers recours
Mettre en place des actions de santé publique, d’éducation à la santé et de prévention à destination des administrés de la Commune
Participer à la Permanence d’accès aux soins ambulatoires

Activités principales :

Assurer les consultations de médecine générale courante et les bilans de santé,
Effectuer des visites à domicile et dans certains établissements de proximité (EHPAD), en fonction de l’état de santé des patients et selon le principe collaboratif avec les confrères libéraux (véhicule de service à disposition),
Effectuer des consultations sans RDV (soins non programmés)
Repérer les situations à risque et orienter le patient vers d’autres professionnels ou informer les services concernés,
Actualiser le dossier médical et compléter les documents médico-administratifs,
Assurer le tutorat de médecins stagiaires, en partenariat avec les facultés de médecine,
Participer, dans un cadre collaboratif, à la mise en œuvre d’actions de prévention et de santé publique,
Participer à la Permanence des Soins Ambulatoires, en collaboration avec les médecins libéraux.
Participer à toutes les réunions organisées pour assurer la qualité des services et des soins offerts par le Centre Municipal de Santé ainsi qu’autour des patients.

Autonomie et responsabilités spécifiques :

Placé sous l’autorité du Coordonnateur des médecins et le Responsable coordonnateur administratif du Centre Municipal de Santé sous couvert de l’autorité administrative.
La municipalité s'engage à respecter l'autonomie du médecin dans l'exercice de sa mission.

Relations internes :

Médecin coordonnateur
Médecins du centre municipal de santé
Infirmiers du Centre municipal de santé
Responsable Coordinateur administratif
Secrétaires médicales
DGS
Relations externes :
Patients
Médecins généralistes et spécialistes
Organismes de santé

Technicité requise :

Titres obligatoires : Diplôme d’Etat de Médecin généraliste
Inscription à l’ordre des médecins
Outils bureautiques et logiciel métier

Compétences nécessaires :

• Les « savoirs », « savoir-faire » et comportement professionnel
Respecter le code déontologique des médecins, respect du secret professionnel
Mettre à jour régulièrement ses connaissances
Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau
Sens du service public
Veiller à l’équilibre financier du Centre Municipal de Santé.
Participer à la Permanence d’accès aux soins ambulatoires (PDSA)

• Environnement sanitaire
Vous exercerez au sein d’une équipe pluriprofessionnelle diversifiée composée : médecins, infirmières et professionnels administratifs et techniques : responsable coordinateur administratif, secrétaires médicales.
Le centre de santé sera composé de 2 pôles :
Le pôle médical :
- 4.80 ETP de médecin généraliste, dont 1 médecin coordinateur qui assure le pilotage de l'équipe médicale
- 0.80 ETP d'infirmier(e) assistant médical.

Les médecins assureront l’organisation du pôle médical. Ils devront se consacrer aux consultations médicales mais également aux réunions de coordination du centre, aux réunions d’études de dossiers patients, à l’activité vaccinale et aux actions de prévention et d’éducation à la santé.
L’infirmier(e) travaillera en collaboration étroite avec les 5 médecins, et renforcera les actions de santé publique (campagnes de vaccination, animation d’ateliers santé ville, promotion nutrition santé, lutte contre les addictions...).

Le pôle administratif et d’entretien :

- La gestion administrative du centre de santé sera assurée par la cadre administrative, appuyée par 3 secrétaires.
- La cadre assurera l’interface entre les différents services de la collectivité et le centre de santé. Elle assurera la gestion du centre de santé, notamment le suivi de l’activité administrative et financière. Organisation des soins, gestion du matériel, gestion financière et relations avec les caisses de sécurité sociale et complémentaires santé.
- Les secrétaires se chargeront de l’accueil du public et des tâches administratives : accueil téléphonique et accueil des patient(e)s ; gestion des cartes vitales, CMU, ALD, AME ; tenue des dossiers, classements des examens complémentaires ; lien avec les différents interlocuteurs ; prise de RDV chez spécialistes ; frappe du courrier ; nettoyage, désinfection et stérilisation du matériel.

1 - L'offre de médecine générale, de premier recours et de proximité :

- Des consultations sur rendez-vous pendant les heures d'ouverture du centre, 64 heures par semaine.
- Les médecins doivent effectuer des visites à domicile, en particulier sur l’EHPAD d’Elne.

2 - Les soins infirmiers :

Soins infirmiers en collaboration avec les médecins du centre ou les médecins libéraux.
Séances de vaccinations gratuites et promotion des campagnes de vaccination.
Animation d'ateliers d'éducation à la santé, nutrition, prévention des addictions, éducation à la santé sexuelle en partenariat avec les établissements scolaires et le PIJ.

3 - Les activités de santé publique

Activités de promotion de la santé, lutte contre les addictions, éducation à la nutrition et à la santé sexuelle.
Partenariat étroit sous forme de convention avec le Centre Médico-Psychologique basé à Elne ; actions dans le cadre du Contrat Local pour la Santé Mentale.
Dans le cadre de la lutte contre l’habitat indigne, par exemple dépistage plombémie au centre de santé.

Le centre de santé peut également passer des conventions avec des partenaires institutionnels ou associatifs dans le cadre d'actions de santé publique. Ces conventions peuvent concerner des actions d’éducation thérapeutique, de dépistage, d’information (Infections Sexuellement Transmises, contraception, prévention des violences conjugales ...) ou sensibilisation, ou de bilan de santé.
Le centre de santé peut aussi être coordonnateur dans l’organisation des soins en cas d’épidémie comme celle que nous traversons, et servir de base d’approvisionnement en matériel de protection individuelle.

4 - Partenariat avec les services sociaux et les associations

Dans le cadre de conventions avec les services sociaux et des associations, le centre de santé pourra accueillir des permanences et mettre des locaux à disposition.

5 - Partenariat avec l’EHPAD d’Elne

Il compte 114 résidents avec des difficultés à trouver des médecins généralistes référents pour les nouveaux arrivants.
Une convention sera signée avec cet établissement pour le suivi médical des résident(e)s et des actions de prévention et d'éducation à la santé (nutrition, sport, ateliers mémoire, atelier de psychothérapie …)

6 - Accompagnement et orientation dans le parcours de soins

Il est prévu d’apporter une aide à la réalisation des démarches administratives liées à la santé ainsi que d’informations et conseils sur les droits en matière de santé. Un médiateur en santé sera désigné parmi le personnel.

• Date de prise de fonction : 1ER JANVIER 2025

Merci de vous adresser au service des ressources humaines de la Mairie D’Elne 04 68 37 38 39 ou auprès de la coordinatrice administrative au 04 68 37 88 25.