Assistant administratif et technique btp (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Assistant administratif et Technique BTP (H/F). En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) et Technique BTP, vous serez un soutien essentiel à notre équipe. Vos principales missions seront les suivantes :
- Gérer les tâches administratives quotidiennes telles que la gestion des appels téléphoniques, l'accueil physique, la rédaction et l'envoi des e-mails et courriers, la gestion des agendas, les relations avec les concessionnaires, etc.
- Assister cinq conducteurs de travaux, gérer les demandes de raccordement ainsi que la mise en service, les demandes d'autorisation de voirie, etc.
- Gérer les appels d'offres et l'administration des marchés.
- Rechercher des hébergements pour les déplacements professionnels.
Nous cherchons une personne qui répond aux critères suivants :
- Bac+2 de type BTS/IUT en assistance de gestion ou Bac pro gestion, etc.
- Une expérience préalable en tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) et Technique, de préférence dans le secteur du BTP.
- Des compétences organisationnelles et une bonne maîtrise de la communication écrite et verbale.
- Une maîtrise des outils informatiques, notamment le pack Office.
- Capacité à travailler de manière autonome, tout en étant un membre actif d'une équipe.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap