Acheteur international (h/f/d)

Vos missions :

1. Passer les commandes d'achats après vérifications des données
2. Négocier les prix
3. Rechercher de nouveaux fournisseurs
4. Relances de fournisseurs
5. Participer activement au développement de nouveaux produits
6. Suivre les procédures internes d'achats
7. Achats, négociation et suivi de projets complexes (immobiliers, machines)
8. Analyser les prix de reviens d'un produit et établir une analyse de réduction des coûts
9. Etablir des contrats avec les fournisseurs afin de réduire les coûts

Votre profil :

10. Ténacité et Curiosité
11. Niveau de français courant exigé
12. Niveau d'anglais B1 (parlé et écrit) pour communiquer avec fournisseurs et partenaires
13. Bonne qualité rédactionnelle et communication orale et écrite concise
14. Maîtrise avancée Pack Office (Excel, Word)
15. Connaissances de la chaîne de logistique et approvisionnement
16. Bonnes connaissances en mécanique générale
17. Bonnes connaissances dans les procédés de fabrication liés à notre industrie
18. Savoir planifier son temps et son agenda
19. Résistance au stress
20. Aisance relationnelle
21. Capacité d'écoute, d'analyse et d'organisation
22. Rigueur, soucis du détail
23. Etre capable de s'autogérer
24. Autonome
25. Travail en équipe

Vos avantages :

26. Rémunération fixe : à négocier selon le profil
27. Prime sur objectif si applicable
28. Prime à la signature si applicable
29. Welcome pack
30. Accord de participation aux bénéfices
31. Comité d'entreprise - achats à prix réduit
32. Participation à la complémentaire santé
33. Prime de présence
34. Prime de cooptation
35. Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu’à 50km pour un trajet par jour
36. Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu’à 50km pour un trajet par jour
37. Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
38. Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
39. Une prévoyance dès 1 an d’ancienneté prise en charge à 100%
40. Epargne salariale
41. Aide à la mobilité (action logement)
42. Du lundi au vendredi, repos le weekend
43. Processus d'intégration
44. Formation continue
45. Formation interne et externe
46. Accompagnement vers la polyvalence
47. Interaction avec de nombreux services
48. Promotion interne
49. Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction)