Le poste s'organise selon une mission principale correspondant au secrétariat administratif et pédagogique de la mention de master Ergonomie (M1 et M2) de l'Université Paris-Saclay (80%) et d'une mission secondaire (20%) au secrétariat administratif et pédagogique du parcours de Master 2 Computational Neurosciences and Neuroengineering de la mention Biologie-Santé. Ces missions sont réalisées en relation étroite avec les responsables de chaque formation.
1.Mission de secrétariat administratif et pédagogique du master mention Ergonomie (80%)
Pour l'ensemble de la mention (M1 et M2) : gestion des candidatures des étudiants-es, des inscriptions pédagogiques (logiciel apogée), information et accueil des étudiants-es, suivi des présences, suivi du cursus des étudiants-es, préparation des examens, préparation d'évènements, édition et diffusion des listes des étudiants pour les examens, préparation des jurys, saisie des notes (logiciel apogée), édition/impression/mise à signature des PV de jurys, affichage des résultats anonyme signés, édition/mise à signature/envoi des relevés de notes, etc.
Avec les enseignants-es et intervenants-es extérieurs-es : accueil des intervenants-es extérieurs-es, gestion du matériel pédagogique, ouverture des salles, gestion des dossiers de paiement d'heures complémentaires, gestion des ordres de mission, gestion des changements de créneaux d'enseignement, aide à la préparation des espaces de cours sur la plateforme E-campus.
Avec les partenaires : gestion des offres de stage, d'apprentissage et de contrat de professionnalisation, contact et accueil, mise en place de conventions partenariales, suivi des cours mutualisés.
Avec le CFA : implication forte dans la relation de la formation avec le CFA de rattachement, échanges avec les référentes (apprentissage et formation professionnelle), gestion des apprentis-es, gestion des maîtres d'apprentissage, gestion des missions des tuteurs et tutrices lors des visites des apprentis-es, gestion des emplois du temps et tableau de bord dans les applicatifs du CFA, représentation de la formation dans des salons, journées de rencontre avec les entreprises partenaires, compte rendu des réunions, participation aux journées d'informations, de formation et évènement organisées par le CFA. Réponses au montage de dossier d'Audit pour les certifications (Qualiopi. Iso).
Salle de documentation : accueil des étudiants-es, gestion du prêt des documents, inventaire, rachat, tenue de la base donnée.
Gestion administrative quotidienne : commandes, gestion des stocks, gestion budgétaire, photocopies, archivage, etc.
2.Mission de secrétariat administratif et pédagogique du parcours de master 2 CNN (20%)
Pour l'ensemble du parcours de master : gestion des inscriptions pédagogiques (logiciel apogée), information et accueil des des étudiants-es en anglais, suivi des présences, édition et diffusion des listes des étudiants-es pour les examens, préparation des jurys, saisie des notes, édition/impression/mise à signature des PV de jurys, affichage des résultats anonyme signés, édition/mise à signature/envoi des relevés de notes, gestion des conventions de stage en France et à l'étranger.
Avec les enseignants et intervenants-es extérieurs-es : gestion des dossiers de paiement d'heures complémentaires, gestion des ordres de mission.
Avec les partenaires : contact et accueil.
Connaissance, savoir :
Connaissance de l'organisation universitaire
Connaissances des processus administratifs et pédagogiques
Connaissances de l'université Paris-Saclay, son organisation et ses acteurs seraient un plus
Savoir-faire :
Bonne maîtrise des logiciels de bureautique, en particulier la suite office (Word, Excel)
Savoir utiliser les logiciels et plateformes de la gestion administrative et pédagogique : Apogée, E-CFA, E-Campus, Inception, Teams, etc.
Bon niveau d'anglais
Experience: 12 Mois
Compétences: Gestion administrative du courrier,Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement supérieur
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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