Organisé autour d'une direction agricole accompagnant les producteurs et de quatre pôles amont pour la valorisation, la transformation et la distribution de produits bruts ou transformés, alimentaires ou non, le groupe coopératif agricole et agroalimentaire NatUp (natup.coop) s'inscrit dans l'innovation pour développer une agriculture durable et cultive avec ses 1800 collaborateurs et ses 5000 adhérents, le bien produire et le mieux vivre.
NatUp recrute, au sein de la Direction des Ressources Humaines, un(e) Chargé(e) de recrutement en alternance de 2 ans, à Mont-Saint-Aignan, près de Rouen.
Rattaché(e) à la Responsable recrutement groupe, vous intervenez en support sur les recrutements en CDI, CDD, alternance, stages et les relations écoles au niveau du groupe.
Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :
* Recrutement :
- Recueillir les besoins en recrutement et définir les profils recherchés (plus de 200 métiers différents),
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents job boards, réseaux sociaux, sites écoles, via un outil de multidiffusion,
- Analyser les candidatures et réaliser les qualifications téléphoniques,
- Présenter aux managers des sélections de profils sur les recrutements en cours,
- Organiser et participer aux entretiens de recrutement avec les opérationnels,
- Prendre en charge la gestion administrative du service recrutement & relations écoles (suivi des dossiers, des cooptations, des stages,…),
* Relations écoles & marque employeur :
- Représenter l'entreprise lors de forums étudiants, jobs datings, visite de site, …
- Promouvoir et participer à l'animation du réseau des Ambassadeurs NatUp (40 personnes),
- Organiser les évènements annuels (journées d'intégration, RDV annuels Ambassadeurs,…),
- Piloter les campagnes de recrutement des alternants et des stagiaires,
- Participer à des missions de communication interne (interview de collaborateurs, articles sur l'actualité du recrutement sur l'intranet et les RS, …).
Actuellement en Bac+3 (type IAE, Cesi, école de commerce,…), vous recherchez une alternance de deux ans sur un poste exigeant vous offrant de nombreuses responsabilités.
Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre rigueur ainsi que pour vos capacités d'adaptation et d'organisation.
De plus, vous avez le sens du contact, du service client et de la confidentialité.
Dynamique, curieux(se), réactif(ve), vous aimez prendre des initiatives et atteindre les objectifs qui vous sont confiés.
Vous souhaitez approfondir vos compétences en recrutement dans un environnement multi-sectoriel (agricole, distribution, industriel), sur une large diversité de postes et de profils, au sein d'un groupe dynamique en croissance constante.
Poste à pourvoir en alternance dès septembre 2025, sur un contrat d'apprentissage de 2 ans.
Permis B + voiture indispensables, des déplacements sont à prévoir sur le territoire normand (forums emplois, évènements d'entreprise, etc.).
Disponibilité requise pour les évènements des écoles partenaires, en semaine et le week-end exceptionnellement.
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