Descriptif du poste
Intégrez notre équipe dans le 19 en tant que Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant, où votre mission sera d'élever la gestion de patrimoine à un niveau exceptionnel, à la fois pour fidéliser et développer notre clientèle. Voici votre rôle :
1. Analyse Patrimoniale Approfondie : Réalisez des diagnostics complets pour identifier les besoins et objectifs de nos clients, leur proposant ainsi des stratégies d'investissement sur mesure adaptées à leur situation financière unique.
2. Développement de Portefeuille : Accroissez et fidélisez votre portefeuille de clients en offrant des conseils personnalisés, assurant ainsi une relation durable et de confiance.
3. Suivi et Adaptation : Maintenez un contact régulier avec vos clients, en leur fournissant des mises à jour et des ajustements stratégiques nécessaires, reflétant l'évolution de leurs besoins et des dynamiques du marché.
4. Collaboration et Expertise : Collaborez étroitement avec notre réseau d'experts pour offrir des solutions complètes et de qualité. Apportez une valeur ajoutée à nos services grâce à votre expertise et à celle de l'équipe.
5. Engagement Commercial : Soyez un acteur clé dans le développement et le rayonnement de notre entreprise, en contribuant activement à son expansion et à sa présence dans le département du 19.
Profil recherché
Pour le poste de Conseiller en Gestion de Patrimoine, nous sommes à la recherche d'un candidat exceptionnel pour rejoindre notre équipe dans le 19. Ce rôle exige un professionnel dédié et qualifié possédant les compétences et l'expérience suivantes :
* Expérience Professionnelle Confirmée : Vous avez une solide expérience dans le domaine de la gestion de patrimoine, de la banque ou en tant que négociateur immobilier.
* Compétences en Analyse et Diagnostic : Capable de réaliser des évaluations patrimoniales complètes, vous proposez des stratégies d'investissement adaptées.
* Développement Clientèle : Vous avez un talent pour développer et entretenir un portefeuille de clients.
* Collaboration et Communication : Aptitude à travailler en collaboration avec des experts et excellentes compétences en communication.
* Engagement et Leadership : Proactif dans la recherche de nouvelles opportunités d'affaires et développement de relations.
* Éthique et Intégrité : Adhésion stricte à la déontologie, garantissant les meilleurs intérêts des clients.
Si vous êtes prêt à relever ce défi, j'aimerais vous rencontrer.
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