Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower GD PARIS FONCTIONS SUPPORT recherche pour son client un Gestionnaire paie Anglais bilingue (H/F)
- Suivi des demandes de gestion des données des employés et des données personnelles/de la paie
- Suivi des arrêts maladie (CPAM, PREVOYANCE)
- Gestion des relations avec les fournisseurs externes et interne/ Facilitateur sur le processus avec chaque acteur
- Gestion des fournisseurs/factures
- Onboarding, Off boarding.
- Gestion des visas d'expatriés (3-5 personnes)
- Minimum 3 ans d'expérience en comptabilité ou en gestion de la paie
- Autonome et responsable, aimant le travail en équipe,
- Etre titulaire d'un diplôme équivalent au baccalauréat en gestion de la paie, en comptabilité
- Maîtrise d'un logiciel de paie (Cegid HRU), de Word (mise en page, mailing,...), et d'Excel
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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