Serveur (h/f)

Rejoignez les « Villages Club du Soleil » pour la saison été 25 Et Vivez une expérience Intense !

Nous recherchons 25 Serveurs H/F pour rejoindre nos équipes montagne et bord de mer

Si vous avez une passion pour l'accueil, un appétit pour l'hospitalité, ce poste est fait(e) pour vous.

Missions :

Accueillir et renseigner les clients lors des services
Assurer la mise en place, le débarrassage des tables et le nettoyage du restaurant
Assurer le réapprovisionnement des buffets pour le petit-déjeuner
Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Exigences :

CAP/BEP, BAC PRO, BTH ou hôtellerie /restauration
Expérience préalable en restauration collective et/ou traditionnelle
Capacité à travailler en équipe

Villages Clubs du Soleil étudie à compétences égales toute candidature dont celles de personnes en situation de handicap

Conditions d'embauche et Avantages :

Poste à pourvoir en CDD sur 1 à 9 mois (à partir d'avril 2025) et/ou sur juillet/août 2025
Poste nourri et logé (logement partagé) avec contrepartie
35h/semaine - Salaire de 1822€ brut/mois
Indemnité logement de 136.70 € en cas de logement par vos propres moyens (sur justificatifs)
Un accès à certaines prestations du village vacances et selon le village (spa, piscine, salle de sport...)

Un job, une passion, pourquoi pas en saison ?

Alors envoyez-nous votre CV qui montre à quel point vous êtes le(la) Serveur H/F que nous recherchons.

Et si vous connaissez quelqu'un qui connait quelqu'un, qui lui-même connait quelqu'un qui connait quelqu'un qui cherche une saison, Passez le message et on l'appellera aussi.

Ça se passe ici

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accueillir le client et l'installer,Effectuer le service des plats à table,Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.