Notre client, leader sur son marché dans le domaine du bâtiment et construction recherche à Villeurbanne un Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel en intérim. En tant que Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel, vous serez rattaché à la Responsable Paie de la Délégation, et vous serez en charge de la gestion de la paie, des points de contrôle et du suivi administratif des dossiers du personnel. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres services RH pour garantir un processus de paie fluide et conforme aux obligations légales et contractuelles.
Gestion de la maladie et des indemnités :
* Suivi des Indemnités Journalières de Sécurité Sociale (IJSS) et relances auprès de la CPAM,
* Constitution et suivi des dossiers de prévoyance et des remboursements.
Suivi des pointages :
* Vérification hebdomadaire des pointages sur le logiciel IRIS et relance des collaborateurs en cas d'anomalies,
* Validation des pointages dans les délais impartis pour la paie.
Suivi administratif :
* Gestion du coffre-fort numérique et mise à jour des dossiers administratifs,
* Rédaction et remise des attestations employeurs.
Reporting et fiabilisation de la paie :
* Participation au reporting paie et suivi des variables (primes, absences, etc.),
* Garantie de la fiabilité du processus de paie pour un portefeuille défini (200/250 bulletins).
Tickets restaurants.
Télétravail.
Prise en charge du transport (50%).
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