Alternance chargé de recrutement et marque employeur h/f

Compagnie d’assurances et de distribution généraliste, Gan Assurances, filiale de Groupama depuis 1998, propose une palette de contrats et services adaptés aux besoins des professionnels et des entreprises (pour elles-mêmes ou leurs salariés) ainsi que des particuliers : auto, habitation, santé, prévoyance, épargne, retraite, placements et garanties professionnelles.Gan Assurances commercialise également une offre bancaire (compte rémunéré, prêts et livrets) destinée aux particuliers et une gamme d’épargne salariale. Naturellement proche des chefs d’entreprise, de part leur statut de professionnel indépendant, les Agents généraux sont des experts dans l’accompagnement des dirigeants d’entreprise. Ils interviennent dans les 3 domaines assurantiels fondamentaux des entreprises : l’assurance de l’activité, du dirigeant et des salariés. Gan Assurances, filiale du Groupe Groupama, est une entreprise à taille humaine qui constitue, grâce à un collectif de 5 000 personnes, le 5e réseau français d'Agents généraux. Rejoindre Gan Assurances, c’est avoir à la fois l’opportunité d’évoluer dans un environnement convivial et bienveillant mais aussi de monter en compétences sur des missions porteuses de sens. La confiance, la proximité, la détermination et l’efficacité sont les 4 valeurs partagées par l’ensemble de nos collaborateurs au quotidien. Un gage de qualité ? Pour la troisième année consécutive, nous avons obtenu le label HappyTrainees® Plébiscité par ses étudiants, Gan Assurances fait partie des entreprises les mieux notées pour l’accompagnement et la formation des stagiaires et alternants. Vous recherchez une alternance avec des missions variées en tant que Chargé(e) de recrutement et Marque Employeur (H/F) ? Ça tombe bien Cyrielle, notre Responsable d’équipe du pôle Recrutement et Marque Employeur de la Direction Ressources Humaines recherche un alternant Chargé(e) de recrutement et Marque Employeur pour rejoindre son équipe de 8 collaborateurs. Vos missions : Vous participez aux étapes du recrutement : Recueil des besoins de recrutement auprès des managers Rédaction et diffusion des offres Sourcing et chasse de candidats Apprentissage des outils de recrutement (jobboards…) Conduite des entretiens en binôme avec votre tuteur Aide à la prise de décision et retour aux managers Gestion des candidatures (réponses négatives, suivi des candidats…) Vous participez à des projets transverses : Contribution aux projets de marque employeur Organisation d’évènements Profil : Vous allez préparer une formation supérieur type Bac3 en Ressources Humaines. Vous êtes dynamique, motivé, à l’aise à l’oral et avez un esprit commercial. Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve d'excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles. Vous aimez travailler en équipe et souhaitez monter en compétences et gagner en autonomie auprès d’elle. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus, postulez et rejoignez-nous Le processus de recrutement : 1er entretien RH via Teams avec Kaïna 2ème entretien avec la manager et le tuteur Si vous le souhaitez, un temps d’échange et de partage avec un membre de l’équipe de recrutement. Vous souhaitez en savoir plus sur Gan Assurances ? Découvrez la vidéo de la journée d’intégration de la promotion des alternants de l’année 2024-2025. https://www.youtube.com/watch?vXDF_XsS9-tk Rémunération : à partir de 1500€ brut mensuel Vos avantages : horaires flexibles, télétravail, restaurant d’entreprise, parking et proximité avec les transports en commun (RER A). Avantages sociaux : CSE avec activités culturelles et sociales (places de cinémas, spectacles, accès à des parcs d’attraction à tarifs préférentiels, subvention weekend…) VousEtesBienChezGanAssurances alternance, ganassurances, recrutement VousComptezPourNous BienPlusQuUnJob, GroupeGroupama formations Les recrutements de Gan Assurances reposent sur une politique de recrutement inclusive et diversifiée ainsi que sur le respect fondamental du principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.