Description du poste
Au coeur de vos missions :
1. Composez-les avec précision et dans le respect des délais impartis, tel un virtuose de la gestion administrative.
2. Suivez leur parcours avec rigueur, tel un gardien des archives salariales.
3. Veillez au respect des conventions collectives et de la législation sociale
4. Optimisez les processus paie pour une efficacité accrue
Profil du candidat
Le profil idéal ? Un gestionnaire de paie passionné(e) et à la pointe des innovations :
5. Titulaire d'une formation en gestion de la paie (Bac +2 minimum), vous êtes un expert reconnu dans votre domaine, tel un sage de la paie.
6. Fort(e) de 1 à 3 années d'expérience en cabinet comptable, vous avez acquis une solide maîtrise des pratiques du métier, tel un artisan expérimenté.
7. Vous dominez les logiciels de paie et naviguez avec aisance dans les méandres de la réglementation, tel un navigateur chevronné des rouages administratifs.
Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à naviguer avec aisance dans le monde complexe de la paie, ce poste est fait pour vous !
Postulez dès maintenant et donnez un nouveau cap à votre carrière !
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