Les missions qui pourront vous être confiées :
- Assurer l'archivage et la confidentialité des documents salariaux.
- Élaborer contrats et avenants, et gérer les dossiers administratifs.
- Saisir, contrôler et classer les éléments variables de paie.
- Gérer les arrêts maladie, IJSS, prévoyance et reporting.
- Vérifier les informations liées aux paies (absences, primes, etc.).
- Rédiger et transmettre les bulletins de paie.
- Effectuer les déclarations sociales (URSSAF, DSN, etc.).
- Communiquer avec les services internes et externes.
- Traiter les erreurs de paie et répondre aux salariés.
- Réaliser les bilans sociaux et documents annuels.
Cette liste est non exhaustive.
Experience: 2 An(s)
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
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