Je recherche un.e candidat.e à la recherche d'un stage de 4 à 6 mois pour rejoindre l'équipe du Cabinet de Recrutement Manpower.
Manpower est présent sur l'ensemble du tissu économique auprès de 80 000 clients : petites et moyennes entreprises, grands comptes, sur l'ensemble des secteurs d'activité. Vous jouerez un rôle clef dans notre stratégie de croissance et de succès, par l'identification et l'acquisition des meilleurs talents pour nos clients.
Vos responsabilités incluront :
- Définir et anticiper les besoins en recrutement de vos clients.
- Établir la stratégie de sourcing pertinente et adaptée en utilisant les nombreux outils mis à votre disposition.
- Effectuer le sourcing, la préqualification et les entretiens physiques ou en visioconférence des candidats.
- Proposer une short list de candidats
- Assurer le suivi de la satisfaction client et candidat. Ce que nous recherchons :
Un.e étudiant.e actuellement en formation dans les ressources humaines à la recherche d'un stage entre 4 et 6 mois.
Un esprit curieux et créatif, prêt à repousser les limites conventionnelles du recrutement.
Des compétences en communication et une approche collaborative.
Ce que nous offrons :
Exploration illimitée : Découvrez le passionnant monde du recrutement
Mentorat personnalisé : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé de la part de professionnels chevronnés qui partageront leurs connaissances et leur expérience avec vous.
Projet Impactant : Participez à des projets stimulants qui influenceront directement notre capacité à attirer et à développer les talents.
Rejoignez-nous pour une expérience qui va bien au-delà d'un simple stage en recrutement.
L'aventure commence ici !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 6 mois
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