Fidérim Francheville, est un véritable acteur de l'emploi local. Notre philosophie s'appuie sur des valeurs humaines : la considération, l'engagement et la confiance.
Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi !
Notre talent c'est vous ! Notre agence Fidérim Francheville est une entreprise dynamique et généraliste avec un fort potentiel de développement. Nous recrutons pour la rentrée 2025 un(e) alternant(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe et participer activement à la gestion de notre agence.
En tant que chargé(e) de recrutement en alternance, vous serez rattaché(e) à une équipe dynamique et participerez à diverses missions pour assurer le bon fonctionnement de l'agence. Vos responsabilités incluront :
- Accueillir les candidats et intérimaires en agence.
- Gérer l'accueil téléphonique.
- Identifier les besoins clients, définir les postes à pourvoir et les profils recherchés en lien avec les clients.
- Créer, diffuser et mettre à jour quotidiennement les offres d'emploi.
- Sourcer des candidats sur les job boards.
- Rédiger des comptes rendus d'entretien et suivre les candidats.
- Mettre à jour les dossiers des candidats et intérimaires.
- Accompagner les clients dans leurs recrutements.
- Préparer les dossiers individuels des candidats et gérer l'administration du personnel (contrats, avenants, classements, saisies diverses telles que les arrêts maladie).
- Gérer et suivre les visites médicales.
- Apporter un support à l'équipe sur l'ensemble de l'administratif RH.
Les Conditions de Travail :
- Lieu : Francheville
- Type de Contrat : Alternance
- Horaires : À définir selon le rythme de l'alternance : rythme souhaité : 1 semaine école - 2/3 semaines entreprises
Profil Recherché :
- Bonnes compétences en communication et accueil.
- Capacité à identifier les besoins et à définir des profils recherchés.
- Compétences en sourcing et en rédaction de comptes rendus.
- Connaissance de l'administration du personnel et des processus RH.
Qualités Personnelles :
- Dynamisme et motivation.
- Sens de l'organisation et de la rigueur.
- Capacité à travailler en équipe et de manière autonome.
- Flexibilité et adaptabilité face aux rebondissements du quotidien.
- Un accompagnement personnalisé par une équipe expérimentée.
- Un management participatif et un environnement de travail stimulant.
- Des missions variées et enrichissantes avec la possibilité de développement professionnel.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.