Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous aurez la charge d'établir la paie et les charges sociales pour plusieurs entités du groupe, dans le respect de la réglementation en vigueur, des procédures internes et des règles définies.
Profil :
- De formation BAC+2 Gestionnaire de Paie ou équivalent,
- Maîtrise la législation paie
- Outils bureautiques
- 2 ans d'expérience en tant que gestionnaire paie (alternance, CDI, CDD)
- Connaissance ou maîtrise du logiciel SAGE est un vrai plus
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