Vos challenges
Au sein d'une équipe RH localisée à Lille et à Caen, composée de 7 collaboratrices, votre mission, en tant que Chargé de Recrutement et Relations Écoles (H/F) consiste à :
* Mission 1 : RECRUTEMENTS
* Rédiger et publier les offres d'emploi sur les différents canaux de recrutement.
* Sourcer et identifier les meilleurs talents via des jobboards, LinkedIn, et d'autres canaux.
* (LinkedIn, jobboards, réseaux professionnels, cooptation, etc.).
* Mener une chasse proactive de nouveaux profils, en particulier sur des postes à fort enjeu ou pénuriques.
* Mener les entretiens de présélection (téléphoniques et physiques).
* Accompagner les managers dans les étapes de sélection et d'évaluation des candidats.
* Participer à l'amélioration continue des processus de recrutements
* Mission 2 : RELATIONS ECOLES
* Développer et animer les relations avec les écoles, universités et centres de formation.
* Organiser et participer à des forums, salons, journées portes ouvertes et autres événements pour promouvoir le cabinet.
* Mettre en place des partenariats pour le recrutement de stagiaires, alternants et jeunes diplômés.
* Contribuer à la notoriété du cabinet auprès des étudiants et jeunes professionnels
* Mission 3 : INTEGRATIONS ET SUIVIS
* Contribuer activement à la stratégie de recrutement en anticipant les besoins futurs en matière de talents et en mettant en place des actions pour attirer de nouveaux candidats.
* Travailler sur la promotion de la marque employeur en interne et en externe, pour améliorer notre attractivité auprès des jeunes talents.
* Assurer l'intégration et le suivi des nouvelles recrues, en collaboration avec les équipes RH et opérationnelles.
En complément de ces activités, vous ...
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Vous êtes titulaire d'un diplôme de formation en ressources humaines, école de commerce, ou gestion (Bac+2/5), avec une appétence particulière pour le recrutement et le développement des relations écoles.
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Vous avez une première expérience réussie dans le recrutement, idéalement en cabinet ou en entreprise, avec un focus sur la chasse de profils et le développement de viviers de talents.
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Vous avez une forte capacité à chasser activement des profils qualifiés.
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Vous avez d'excellentes compétences relationnelles et de négociation pour développer des partenariats écoles.
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Vous savez anticiper les besoins en recrutement et êtes proactif(ve) dans vos démarches.
Experience: Débutant accepté
Secteur d'activité: Activités comptables
A propos de KPMG :
Premier cabinet pluridisciplinaire en France
Employeur préféré du secteur audit & conseil (selon le classement Universum Business 2023)
Support aux 4 métiers d'excellence : Audit, Conseil, Expertise Services Conseil & Gestion Sociale, Droit & Fiscalité (KPMG Avocats) ainsi que leurs fonctions supports & transverses, pour répondre, entre autres, aux enjeux d'innovation et de transformation de ses clients - du CAC 40 aux TPE/PME
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