Employé / employée de ménage (h/f)

Chez Essentiel & Domicile, depuis 2006, nous prenons vraiment soin de chacun de nos intervenants :

> Planning stable qui s'adapte à vos disponibilités
> Missions proches de l'agence, chez les mêmes usagers
> Fiche explicative pour chaque client et formation selon vos besoins
> Rémunération juste, claire et évolutive (pas de fausse promesses)

En + de votre salaire s'ajoutent :

> carte repas jusque 63€ par mois pour un temps plein
> prime de vacances 200€ versés en juin pour un temps plein
> prime d'ancienneté dès 2 ans
> remboursement des frais kilométriques (40ct/km)
> équipements de protections (blouse, gants, chaussures etc.)
> Un parcours d'intégration mis en place dès votre arrivé avec « Melyssa »
> Écoute et Soutien = agence de proximité et à taille humaine
> Respect de vos droits = nous appliquons la règlementation !

Nos « Essentiels » sont ponctuels, discrets, à l'écoute, bienveillants et solidaires.
Pour ce poste, nous recherchons un personne avec au moins 1 année d'expérience

L'enseigne Essentiel & Domicile met ses salariés au cœur de ses préoccupations depuis 17 ans pour valoriser et sécuriser toujours plus les métiers de l'aide à domicile.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Règles d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.