Gestionnaire de paie h/f

Achil recherche pour le compte de son client, un Cabinet Comptable, un profil Gestionnaire de Paie H/F.

Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable réputé soutient une clientèle variée, allant des PME régionales aux grandes sociétés. Le cabinet se distingue par l'excellence de ses prestations en comptabilité, gestion des ressources humaines et fiscalité. Dans le cadre de son expansion, il est à la recherche d'un(e) Gestionnaire de Paie (H/F) pour intégrer une équipe dynamique et participer à la gestion efficace des salaires et des obligations sociales de ses clients.

Dans la suite de l'annonce, l'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire. Vos missions

En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez responsable de la gestion complète des paies pour un portefeuille clients varié. Vous aurez pour missions principales :

Gestion des rémunérations : Création des fiches de paie (fixes, variables, primes, congés, etc.) pour une clientèle variée.

Gestion des obligations sociales : Préparation des déclarations sociales mensuelles et trimestrielles, y compris les DSN (Déclarations Sociales Nominatives), URSSAF, retraite, prévoyance, etc.

Veille réglementaire : Suivi des évolutions législatives, réglementaires et conventionnelles en matière de rémunération et de droit du travail.

Conseil aux clients : Accompagnement des clients dans la gestion des salaires et des obligations légales, réponse aux questions courantes sur le droit du travail.

Gestion des absences et congés : Suivi des arrêts maladie, congés maternité/paternité, congés payés, etc., et intégration des informations dans la gestion des rémunérations.

Gestion des documents relatifs à la paie : Préparation des contrats de travail, avenants, attestations, etc.

Gestion de la relation client : Assurer un suivi proactif, répondre aux besoins spécifiques des clients et proposer des solutions adaptées.