Dans un contexte de développement,
Fives Cinetic renforce son équipe achats et recherche une(e) acheteur(se)
stratégique sur notre site d'Héricourt (70).
Le poste que nous vous proposons :
Nous vous proposons de définir
et d'appliquer une approche stratégique des achats sur le secteur de
l'ameublement (en fonction de vos compétences et expériences).
Au-delà de la prise en charge
opérationnelle des achats complexes de systèmes et de fonctions pour votre
ligne de produits (exécution des commandes et des contrats, animation du
panel fournisseurs, négociation et contractualisation, analyse marché et
stratégie portefeuille), nous attendons de vous :
* de comprendre
l'organisation des filières concernées, réétudier les localisations,
identifier les axes de développement à MT/LT, intégrer les
contraintes et opportunités réglementaires ;
* une forte implication
dans la phase avant-projet afin d'identifier les actions achats à
anticiper pour optimiser les coûts et incluant l'identification des
risques et opportunités à MT ;
* d'Identifier les
partenaires solides, établir des plans de progrès et mettre en place
des stratégies d'achat adaptées à chaque famille de produits ;
* de mettre en place des
outils de chiffrage rapide ;
* de challenger le make or
buy, le TCO/TVO en anticipant les développements à MT ;
* de participer activement
à des ateliers d'amélioration continue, de redesign to cost,
d'analyse de la valeur, dans le cadre d'équipes transversales ;
* d'ouvrir des chantiers
RSE Fournisseurs, empreinte carbone et action de décarbonation.
Vos facteurs clés de succès :
First of all, our clients are
international, you will be in deep water if you aren't fluent !
Vous maitrisez les techniques
d'achats et de négociation, vous avez une vision stratégique de la fonction
et vous savez convaincre vos interlocuteurs. Le mot « projet » fait partie
de vos habitudes de travail et le milieu industriel n'a pas de secret pour
vous.
Soutenu(e) par votre manager,
vous avez un vrai talent pour négocier mais surtout analyser les
situations, proposer des réponses adaptées aux problématiques rencontrées
et communiquer avec différente typologie d'interlocuteur.
Découvrez le contexte dans lequel
nous vous proposons d'évoluer :
Fives Cinetic, filiale du groupe
Fives, conçoit et réalise des machines spéciales d'assemblage, des
équipements de procédés et des lignes de production pour de nombreux
acteurs industriels mondiaux.
C'est en Haute Saône (70) et dans le
Lot (46), qu'œuvrent fièrement depuis 50 ans, les 180 collaborateurs de
Fives Cinetic à conserver ce pôle d'excellence qu'ils ont su
construire. Ensemble, ils imaginent, assemblent, intègrent et mettent en
route les moyens automatisés de nos clients dans l'ameublement, la mobilité
propre et les systèmes laser. (Retrouvez un exemple de réalisation : https://youtu.be/CrXRLliaomI
)
La richesse de Fives Cinetic réside
dans la collaboration de nos multiples compétences : automatisme,
robotique, électrique, mécanique, process, informatique industrielle, R&D,
projets, fabrication, achat, administratif, commercial et SAV. Plus
particulièrement, sur la haute technologie de nos projets, en constante
évolution et sur lesquels nous avons une vraie valeur ajoutée. Ce qui offre
par ailleurs, tout autant de possibilités d'évolution à l'ensemble de nos
collaborateurs.
Pour que vous ayez toutes les cartes
en main, nous vous proposons :
* Horaires flexibles et 10 jours
de RTT ;
* Télétravail jusqu'à 2 jours de
télétravail par semaines (en fonction de votre localisation) ;
* Formations techniques internes
et externes ;
* Liberté des périodes de congés
(vous êtes libre de les poser quand vous le souhaitez en fonction du
roulement des équipes, du planning des projets et de l'accord du
manager) ;
* Multiples perspectives
d'évolution sectorielles et géographiques ;
* Sollicitation et implication
des salariés dans des projets d'amélioration interne ;
* Environnement de travail
agréable : proche des sentiers pour les plus sportifs, parc en
bordure de rivière, parking à l'arrière du bâtiment et gare à 10
minutes à pied ;
* Ticket restaurant : 8,50€ par
jours travaillés (60% pris en charge par l'employeur) ;
* Avantage CE (chèque vacances,
participation abonnement sportif, etc..) ;
* 13ème mois versé en décembre.
Notre processus d'entretien :
Nous évaluons votre candidature sous
2 semaines. Vous recevrez un mail si votre candidature n'est pas retenue ou
un appel pour en savoir plus (parcours, ambitions, motivations,
personnalité) si nous souhaitons avancer avec vous. 2 entretiens sont
ensuite prévus dans le processus. Le premier avec votre futur manager
technique, le second avec une personne de l'équipe RH.
En rejoignant Fives, vous saisissez
l'opportunité d'avoir un réel impact sur votre environnement. En
participant à l'invention et la conception des solutions, vous améliorez
concrètement le quotidien de chacun d'entre nous.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.