La Maison Aribert est un établissement haut de gamme et éco-responsable, situé à proximité de Grenoble, et qui accueille : dix chambres d'hôte, un restaurant gastronomique 2* et un restaurant bistronomique.
Sa localisation privilégiée dans un cadre exceptionnel offre l'opportunité d'évoluer dans une atmosphère chaleureuse et bienveillante.
Notre principal engagement est la reconnexion au corps et à la nature.
Actuellement, nous recherchons un valet ou une femme de chambre.
Les Missions :
- Nettoyer les chambres à blanc ou en recouche dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Nettoyer les parties communes des étages et de l'hôtel (sanitaires, escalier, bureaux)
- Veiller à la propreté et à l'entretien de l'ensemble de l'établissement
- Mettre en place et servir le petit-déjeuner
Profil recherché :
- Expérience souhaitée dans l'hôtellerie
- Sens du service et de la propreté
- Efficacité et rapidité d'exécution
- Discrétion et honnêteté
- Bonne présentation
Le candidat ou la candidate doit être autonome pour se rendre sur le lieu de travail car Uriage n'est pas desservie par les transports en commun durant les heures de travail.
Poste en CDI à temps plein. Non logé
Salaire : à partir de 1 500,00€ par mois
- Période de travail de 8 Heures, 2 jours de repos consécutifs par semaine
Expérience : Valet / Femme de chambre ou similaire : 1 an. Débutant accepté si volontaire
Experience: Débutant accepté
Compétences: Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Désinfecter et décontaminer un équipement,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
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