Gestionnaire de paie (h/f)

La société WIZBII recherche pour la groupe PLEDIS/E. LECLERC un gestionnaire de paie H/F en CDI à temps plein (36.75h/semaine) à Plérin.

Vos missions :

-Assurer la gestion administrative du personnel
-Gérer les formalités d'embauche (DPAE, rédaction des contrats de travail, visites médicales, mutuelle) et de départ des salariés
-Créer le dossier administratif des salariés dans les différents progiciels utilisés (Silaé, Kélio, Séquoia)
-Gérer les arrêts de travail (déclarations d'accident, attestation de salaire, dossiers de prévoyance)
-Tenir à jour les documents imposés par les dispositions légales et réglementaire

-Recueillir et traiter les informations sur les salariés : absence, maladies, augmentation, heures supplémentaires
-Effectuer la saisie des variables dans le logiciel de paie
-Etablir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle
-Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite.via la DSN
-Elaborer des documents de synthèse pour le CSE et/ou pour la direction : tableaux de bord, masse salariale, entrée/sorties

Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privé à Saint Brieuc le Mardi 25 Février de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.

Experience: 6 Mois

Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Programmation informatique

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.