Description du poste :
Notre cabinet de recrutement ÉTUDE ET PROJET spécialisé sur les métiers de l'expertise comptable et commissariat aux comptes recherche pour un de ses clients, cabinet d'expertise comptable basé à Dinan (22) son futur Gestionnaire de paie (H/F)
Ce cabinet est spécialisée dans la gestion de la paie, des ressources humaines et de l'administration du personnel. Il propose des solutions adaptées aux besoins des entreprises de toutes tailles, avec des services en ligne pour la gestion des bulletins de paie, des déclarations sociales et des outils collaboratifs pour les salariés. Le cabinet met l'accent sur la proximité avec ses clients et garantit une gestion administrative sécurisée et conforme à la législation.
Description de poste :
Rattaché à une Responsable de paie au sein d'une équipe de 3 personnes, vous assurerez la gestion complète d'un portefeuille de clients diversifiés TPE/PME, en multi-conventions. Vos missions seront les suivantes :***Production des bulletins de paie (environ 350 paies par mois)
* Déclarations sociales / DSN
* Administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés (DUE, contrats, avenants, attestations, calculs STC, ruptures, licenciements.)
* Gestion de la relation clients et conseil en droit social à moyen terme
Profil :
Notre partenaire a pour objectif de trouver un Gestionnaire de paie (H/F) qui :***est titulaire d'un BAC +3 minimum en spécialisation en social / paie, avec une expérience de 2-3 ans minimum au sein d'un cabinet d'expertise comptable
* est rigoureux, autonome et capable de travailler sur plusieurs dossiers simultanément
* est réactif et fait preuve d'un grand sens des responsabilités.
Informations complémentaires :
* Type de contrat : CDI
* Localisation : Dinan (22)
* Horaires : 39h/semaine
* Rémunération : selon profil, diplôme et expérience
* Avantages : Tickets restaurants, mutuelle d'entreprise,, prime de bilan à la méritocratie en fin de saison fiscale
* Logiciels : SILAE
Prise de poste dès que possible !
Référence de l'offre : EP372
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