Description du poste :
Vos principales missions :
Élaborer les actes administratifs liés à la carrière des agents (positions, avancements, contrats, etc.)
Préparer et contrôler la paie, en intégrant les variables mensuelles
Suivre l'activité à l'aide de tableaux de bord partagés
Accompagner les agents sur leurs questions statutaires et leur évolution professionnelle
Assurer une gestion rigoureuse et personnalisée des dossiers-Rédacteur territorial ou adjoint administratif titulaire ou contractuel, issu d'une formation supérieure de niveau BEP/CAP/BAC ou équivalent
-Connaissances solides du statut de la fonction publique territoriale, des règles de paie, des règles de contrôle, de calcul et d'exécution de la paie.
-Réelles qualités relationnelles et sens du travail en équipe.
-Bonne maîtrise de l'outil informatique (la maitrise de CEGID est un plus)
-Discrétion, de rigueur et de réactivité.
Activité liée au calendrier mensuel de paie
Nécessité d'assurer le relais avec les autres gestionnaires du bureau pendant les congés
#RH #Paie #Carriere
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