ARTIS INDUSTRIE, agence d'emploi spécialisée depuis plus de 30 ans dans l'industrie, les bureaux d'études, recrute en intérim, CDD et CDI : ouvriers, techniciens, techniciens bureaux d'études, fonctions managériales.
Ce poste vous correspond ? Nous avons hâte de vous rencontrer et d'échanger avec vous : contactez Fabrice RAULT, directeur d'agence.
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Notre équipe vous propose des postes en adéquation avec vos compétences, vos disponibilités et votre localisation.
Nos avantages à destination de nos intérimaires :
Participation aux bénéfices, bons d'achat de parrainage, aide au logement, location de véhicule, garde d'enfants, mutuelle avantageuse, formation professionnelle, contrats et bulletins de paie en ligne, relevés d'heures par mail, acomptes personnalisés.
ARTIS s'engage également en faveur du territoire (RSE) : 85% de redistribution de notre CA au profit de l'emploi, des services publics et de l'environnement.
#industrie #recrutement #emploi #job #offredemploi #travail #formation #RH #motivation #rechercheemploi #entreprise #CDI #interim #CV #rennes #candidat #candidature #TousMobilisés ARTIS INDUSTRIE est la branche dédiée aux métiers de l'industrie de la société ARTIS INTERIM, agence de travail temporaire basée à Rennes. Nous recrutons notre futur(e) assistant(e) d'agence en charge des recrutements.
Au sein d'une équipe constituée d'un directeur d'agence et d'une assistante de gestion (paie et facturation), vous aurez à gérer les missions suivantes :
- L'accueil physique, et téléphonique des candidats, clients et intérimaires
- La constitution des dossiers d'inscriptions (saisie, contrôle de références, etc.)
- Le recueil des commandes clients
- La gestion des recrutements sur des postes en intérim et CDI : Rédaction et mise en ligne d'annonces sur les jobboards, sourcing actif sur les CVthèques, tri des CV, entretien téléphonique et physique, sélection des candidats, envoi des candidatures au client, finalisation des contrats avec les clients.
Vous participez également à la vie quotidienne de l'agence :
- Gestion administrative des intérimaires : Contrats de travail, visite médicale, gestion des absences, déclaration d'accident de travail
- Le suivi des prises de poste
- Le suivi et le renouvellement des missions
- La formation de nos intérimaires.
- Les entretiens individuels.
Enfin, vous assurez la relation avec les clients à travers :
- Le développement commercial de l'agence par la qualité des contacts et la capacité à déléguer le bon intérimaire ou candidat sur le poste proposé
- La fidélisation des entreprises utilisatrices et la contribution aux besoins de formation
- Le conseil sur la réglementation et la sécurité au travail
Vous intégrez notre société en tant qu'assistant(e) d'agence / chargé(e) de recrutement mais nous saurons vous proposer des perspectives long terme au regard de votre investissement et de la réussite de votre intégration.
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