Skill Sourcer, cabinet de recrutement spécialisé sur les fonction supports recherche pour son client un Gestionnaire de Paie H/F à Bruges dans le cadre d'un CDI.
Notre client est une holding ayant plusieurs sociétés.
Horaires flexibles, rtt
Vos missions :
Gestion du cycle de paie :
- Collecter et saisir les éléments variables de paie (heures supplémentaires, primes, absences, etc.).
- Préparer, contrôler et valider les bulletins de salaire dans le respect des délais.
- Garantir la conformité des paies avec la législation sociale et les conventions collectives.
Administration du personnel :
- Assurer l'intégration des nouveaux salariés dans les outils de paie.
- Gérer les affiliations aux organismes sociaux (mutuelle, prévoyance, URSSAF).
- Tenir à jour les dossiers du personnel et les registres obligatoires.
Déclarations sociales :
- Établir et transmettre les déclarations mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN, charges sociales, taxe d'apprentissage, etc.).
- Gérer les relations avec les organismes sociaux et les caisses de retraite.
Support et conseil aux collaborateurs :
- Répondre aux questions des salariés concernant leur paie, congés, et avantages sociaux.
- Accompagner les managers sur des problématiques liées à la paie ou à la législation.
Gestion des temps de travail :
- Superviser les systèmes de gestion des temps (pointages, absences, congés, etc.).
- Contrôler la cohérence des données avant intégration en paie.
Veille juridique et réglementaire :
- Suivre les évolutions de la législation sociale, fiscale et des conventions collectives.
- Appliquer les changements nécessaires dans les processus de paie.
Reporting et analyses :
- Élaborer des états et tableaux de bord liés à la paie et aux charges sociales.
- Analyser les coûts de la masse salariale et identifier les axes d'amélioration.
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