Les missions associées au poste incluent :
- La gestion de la paie pour un portefeuille clients diversifiés (collecte des éléments variables, calculs des charges sociales, etc.)- L'établissement des bulletins de paie et des déclarations sociales (DSN, URSSAF, etc.)- Le suivi des congés, absences et maladies des salariés- La gestion des formalités liées à l'embauche (DPAE, contrat de travail, etc.)- La gestion des relations avec les organismes sociaux- L'accompagnement des clients dans le domaine social et la gestion de la paie
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