Vos missions :
-Etablir et contrôler les bulletins de paie (tous types de contrat) en garantissant délais et la fiabilité
-Savoir contrôler les bulletins de paie ainsi que les états mensuels et annuels de paie (DADS, CRC...)
-Maîtriser le calcul des charges salariales et patronales
-Savoir optimiser les procédures de contrôle de paie et des charges sociales
-Connaître les règles du paiement des absences (subrogation, garantie sur le net, IJSS, congés payés...)
-Connaître les sources du droit nécessaire pour établir la paie
-Connaissance d'internet (ex : recherche de l'actualité administrative - urssaf - assedic
-Connaître les règles de comptabilité et les comptes comptables liés au Frais de personnel
taux horaire : 18.25 EUR
Prime de trajet : à déterminer en fonction de votre adresse.
35 heures par semaine soit 7 heures par jour
Prime d'assiduité 39.47 EUR
Prime semestrielle 180.14 EUR sans jour d'absence.
HORAIRE : 9h00 -12h00 et 13h00-17h00
-Expérience en paye au moins égale à 5 ans
-Une expertise / expérience significative en GTA (mise en place et ou gestion)
-Une maîtrise de Exell et des systèmes de gestion des temps et des payes,
-Une forte autonomie dans la gestion des tâches à réaliser, et une capacité de prise d'initiative
-fort sens du travail en équipe
Votre Cabinet de recrutement Menway Avignon, recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de matériaux de construction, un GESTIONNAIRE DE PAIE h/f dans le cadre d'une mission d'intérim.
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