2ème du marché, ça nous va… Tant qu’on reste votre 1er choix.
Mission
Si vous nous recrutez, entant qu’Assistant.e Manager (ShiftLeader), vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant etvous travaillerez en coopération avec les managers et les équipiers. Vous aurez la chargede :
1. Gérer à chaud l'organisation d'une ouverture de restaurant en autonomie
2. Encadrer et former une équipe de 5 à 10 personnes (préparer, gérer un rush)
3. Transmettre, insuffler une flamme de perfection dans nos services et nos process d’hygiène et sécurité
4. Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
5. Assurer la cuisson de tout ou partie des tâches quotidiennes administratives du restaurant (compter les caisses, saisie de commande, versements banque, etc)
Ce parcours a pour but de vous former, mais pas que !Vous faire évoluer sur un poste de Manager, nous tient particulièrement à cœur.
Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n’êtes pas sans savoirqu’on est des gourmands !
Profil
Vous avez :
6. Le sens des responsabilités
7. L’envie de faire grandir une équipe
8. Le goût du challenge et une envie bleue de grandir
9. La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts
10. L’enthousiasme, la sympathie et l’agilité comme plus grandes qualités
Nous avons :
11. Des équipes de 15 personnes à enflammer (en moyenne)
12. Un développement ambitieux
13. Un parcours de formation sur mesure
14. Une expérience terrain valorisante voire inoubliable
15. Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules)
16. Des opportunités dans toute la France
Et ce n’est qu’un début…pour vous et entre nous. Alors, àvous d’écrire votre BK Story !
Pssst… ! Comme le WHOPPER®, notre offre estprésente tout au long de l’année. Si ce n’est pas aujourd’hui, ce sera sûrementdemain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.
Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sachance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Compétences
MANAGEMENT
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