Nous Recherchons un Gestionnaire de Paie !
Notre client, un Cabinet d'Expertise Comptable réputé, recrute un(e) Gestionnaire de Paie expérimenté(e) pour rejoindre une équipe dynamique et en pleine croissance.
Environnement de Travail :
* Une atmosphère conviviale et collaborative.
* Une variété de missions en paie et en gestion sociale pour une clientèle diversifiée.
* Un engagement fort envers la qualité du service et l'écoute des clients.
* Une équipe jeune, énergique et prête à accueillir de nouveaux talents.
* Des avantages conçus pour favoriser votre bien-être au travail.
Vos Missions Principales :
En tant que Gestionnaire de Paie, vos responsabilités incluront :
* L'établissement des bulletins de paie pour une large clientèle.
* Gestion des déclarations sociales via DSN.
* Suivi des dossiers administratifs liés au personnel (arrêts maladie, congés, etc.).
* Conseil et accompagnement des clients sur la gestion de la paie et la législation sociale.
* Veille juridique et sociale pour garantir la conformité des dossiers.
Pourquoi postuler :
* Des perspectives d'évolution vers des fonctions de management.
* Un salaire compétitif avec possibilité de progression.
* Une équipe enthousiaste et accueillante.
* Mutuelle santé prise en charge à 100%.
* Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine.
Le Super Candidat Recherché :
Vous êtes curieux, rigoureux et dynamique ? Vous êtes notre candidat idéal !
Nous cherchons des personnes passionnées et prêtes à s'épanouir dans un environnement stimulant.
Critères de Sélection :
* Maîtrise d'un logiciel de GHR.
* Expérience professionnelle pertinente d'au moins 2 ans, y compris en alternance.
Après avoir postulé
Notre processus de recrutement dure environ 15 jours. Voici les étapes :
1. Entretien téléphonique avec notre Consultant.
2. Rencontre avec l'Expert-Comptable et notre Consultant.
3. Entretien individuel avec l'Expert-Comptable.
4. Rencontre avec l'équipe du cabinet.
5. Retour d'information sur les entretiens et ressenti.
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