Assistant administratif (h/f)

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Assistant Administratif (h/f) à Bourges. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

À propos de la mission

C'est un poste sédentaire au sein du service facturation/exploitation du transport.

Missions (liste non exhaustive) :

* Répondre aux demandes des magasins par téléphone, communiquer avec le service client et l'entrepôt.
* Accueillir les conducteurs, recueillir les informations et les saisir.
* Imprimer et trier les liasses documentaires pour les conducteurs.
* Utiliser différents logiciels informatiques selon les besoins.
* Gérer diverses problématiques : retards, reste à quai, pannes de chauffeurs, etc.


Disponibilités impératives :

* Samedi 05/04 : 09h30 - 17h09
* Nuits du 07/04 au 12/04 : 18h - 01h39
* Nuit du 14/04 : 18h - 01h39
* Tous les vendredis soir du 18/04 au 23/05 : 18h - 01h39
Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,12 € par heure
Avantages :

* 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,67€
* Demandes d’acompte en 24h
* Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
* Tous vos services dans une application
* Accès rapide à tous vos documents sur notre application
* Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché

* Nous recherchons une personne avec une bonne logique, un bon relationnel, à l'aise avec l'informatique
* Expérience : Au moins 6 mois


iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.