Poste : A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Participation à l'analyse des besoins de recrutement en collaboration avec les managers
Assurer la diffusion des annonces en déployant une communication attractive sur les réseaux sociaux professionnels et les joboards.
Analyser toutes les candidatures reçues (outils Talensoft) et assurer une réponse aux candidats.
Réaliser les entretiens téléphoniques de pré-sélection / les entretiens d'évaluation et rédiger les comptes-rendus d'entretien.
Débrief avec les managers sur les candidatures en short list
Pour les emplois pénuriques : développer la recherche de candidats via les réseaux sociaux professionnels, sourcer les candidats et animer les échanges pour favoriser leur attrait.
Enfin, vous effectuez les propositions salariales des futurs collègues et gèrerez la partie Onboarding via une plateforme digitale
Profil : Quelles compétences posséder pour ce poste ?
Vous êtes issu.e d'une formation supérieure en RH et vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans le domaine du recrutement sur différents métiers des domaines : assurances, IT, développement commercial ou fonctions supports, idéalement en cabinet de recrutement.
Vous avez une appétence pour les réseaux sociaux ainsi qu'une expérience dans l'approche directe.
Vous maitrisez les outils et méthodes inhérents aux activités du Recrutement.
Vous vous appuyez sur des qualités relationnelles fortes et une capacité d'adaptation à des environnements complexes tout en ayant un fort sens de la satisfaction client.
Vous développez des qualités d'organisation, de rigueur, de planification et d'analyse ainsi qu'une forte capacité de mise en oeuvre et déploiement de process.
Vous êtes réactif.ve et possédez le sens de la confidentialité
Où allez vous travailler ? Avec qui ? A quoi ressemble mon futur environnement de travail ?
Vous rejoindrez notre bureau à Saran, dans un environnement dynamique et collaboratif, au coeur de la stratégie de développement de l'entreprise. Vous travaillerez aux côtés de professionnels passionnés, où la collaboration et l'innovation sont au centre de nos préoccupations.
Quels seront vos avantages ?
Rémunération attractive basée sur votre expérience
Intéressement et participation
Mutuelle & Prévoyance
Télétravail partiel
Tickets Resto / Restaurant d'entreprise
Entreprise : Malakoff Humanis est un groupe de protection sociale paritaire, mutualiste et à but non lucratif. Nous sommes ainsi dirigés par des représentants de nos clients.
Nous n'avons pas d'actionnaires à rémunérer, l'ensemble de nos bénéfices est donc réinvesti au profit de nos clients, en services, en accompagnement social ou pour soutenir des causes d'intérêt général que nous défendons.
Nous sommes un groupe solide financièrement, soucieux d'une gestion rigoureuse et attaché au principe de mutualisation.
L'innovation est depuis toujours au coeur de notre action. Notre société Malakoff Humanis Innov', dotée d'un fonds de 150 millions d'euros, nous permet, à travers des investissements ou des prises de participations dans des start-ups, de proposer de nouveaux services à nos clients et de préparer l'avenir.
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