Poste : Le cabinet Manpower Experts & Cadres division Engineering & Supply Chain, recherche pour son client, un acteur dans le secteur de la mobilité digitale et expert de la fourniture de solutions digitales pour les opérateurs ferroviaires et les propriétaires de réseaux, un acheteur H/F pour une mission d'intérim de 5 mois avec possibilité de renouvellement jusqu'à février 2026. Dans le cadre d'une mission de 5 mois et demi, avec possibilité de renouvellement jusqu'à début 2026,
au sein du service achat, vos missions principales seront de :
- Gérer l'activité achats des projets Sig et Infra Aix
- Lancer des RFQ auprès du panel de fournisseurs de l'entreprise conformément aux stratégies d'achats et au RFQ Package
- Négocier et contractualiser avec le panel des fournisseurs
- En fonction des enjeux, présenter aux différents acteurs internes un Business Award conformément aux exigences de Quality Cost Delay (QCD)
- Monitorer les risques fournisseurs sur les aspects QCD afin d'anticiper les situations difficiles et de préparer des plans de mitigation.
Vous êtes le profil idéal si :
- Vous avez une expérience achats Projets, idéalement dans un environnement industriel d'au moins 7 ans.
- Vous êtes autonome
- Vous avez une grande capacité d'adaptation
- Vous êtes volontaire et organisé
- Vous êtes bilingue Anglais courant
La Maitrise de SAP est nécessaire
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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