Vous jouez un rôle clé dans la structuration des processus achats et le suivi de leur performance.
Vous accompagnez les équipes internes dans la diffusion d’une culture achats et assurez la mise en place d’une démarche d’évaluation des fournisseurs.
* Structurer et piloter le processus achats
Réaliser et mettre à jour la cartographie des achats : suivi des volumes de dépenses par famille, fournisseur, direction/service, marché…
Définir et mettre en place un dispositif de suivi de la performance Achat selon les axes stratégiques (coûts, qualité, délais, développement durable, sécurité juridique et efficience)
Élaborer et animer la mise en œuvre de la stratégie d’achat
Construire et actualiser les outils de pilotage (plan d’actions achat, plan de sourcing, plan d’évaluation des fournisseurs…)
* Diffuser une culture et des bonnes pratiques Achats
Mettre à jour les procédures et concevoir des supports méthodologiques (guides, fiches pratiques, outils d’évaluation des fournisseurs…)
Assurer la formation et la sensibilisation des collaborateurs aux méthodes et outils achats
Accompagner et sensibiliser les équipes aux politiques et procédures d’achats
* Animer la démarche d'évaluation et de suivi des fournisseurs
Piloter la démarche d’évaluation des fournisseurs et consolider les résultats
Assurer le suivi des engagements financiers et des budgets achats
Sélectionner les fournisseurs et négocier les contrats en intégrant les critères coût, qualité, délai
Identifier et piloter les fournisseurs stratégiques, en garantissant un partenariat efficace
* Assurer une veille et optimiser les processus
Piloter des projets d’optimisation et de digitalisation des outils achats
Améliorer continuellement les procédures et les outils de gestion
Réaliser une veille économique et réglementaire
Assurer la conformité des achats avec la réglementation et les procédures internes
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