Charge de recrutement (h/f)

Le Poste / Les Missions

Rattaché directement au DRHde la société, vous assurez en les missions de développement RH pourl'ensemble du groupe avec :

1. Volet Recrutement,

Vous recrutez sur l’ensemble de nos métiers : enproduction et en support à la production. Vous êtes le garant de laqualité du processus de recrutement et vous instaurez une relationde confiance avec les managers qui recrutent pour leur agence. Dans cecadre, vos principales missions seront les suivantes :

2. La création et le suivi du plan d’embauche (~50 postes)
3. La mise en place de relations/partenariat écoles
4. L’analyse des besoins de chaque manager en mode BP
5. L'élaboration et l'adaptation de la stratégie de diffusion en fonction du profil recherché
6. La chasse de nos futurs talents sur les métiers à forte criticité
7. La conduite d’entretien de pré-qualification
8. L'animation de la plateforme E Test ( analyse et retour des tests en ligne)
9. Suivre et analyser les retours d'expérience candidat
10. Suivre et développer le Vivier Talent
11. Gérer en direct la relation avec les fournisseurs (cabinet de recrutement et intérim)
12. Suivre le budget recrutement et des KPIRH (reporting et qualité).


Profil recherché

Idéalement issu d’uneformation supérieure Bac+3, vous avez un tempérament commercial et vousjustifiez d’une expérience de 2 à 3 ans en recrutement acquis idéalement encabinet de recrutement.

Vous êtes reconnu pour voscapacités relationnelles (écoute active, approche BP) et disposez d'une bonnerésistance au stress. À ce titre, vous avez déjà eu l'occasion d'évoluerdans un e nvironnement exigeant et évolutif.

Vous savez faire preuve d'un sens del'organisation aiguë et d'une grande persévérance dans laquête des talents Alors n'hésitez pas à postuler !


Rémunération

Sous forme de package : (Fixe + variable)