RESPONSABILITÉS :
Soutenir et de coordonner les activités de la direction de la transition écologique, pour promouvoir et mettre en œuvre des initiatives écologiques et durables. Cela inclut l'organisation et la gestion de réunions et d'événements, la communication avec divers partenaires, la gestion administrative et le suivi de projets liés à la transition écologique. En somme, vous serez le pivot central qui assure le bon fonctionnement et la réussite des projets écologiques de Saint-Malo Agglomération.
PROFIL RECHERCHÉ :
Savoirs - Connaissance des enjeux environnementaux et de la transition écologique (parce que sauver la planète, c'est notre super-pouvoir !)
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint - les trois mousquetaires de l'office)
- Connaissance des procédures administratives et de gestion de dossiers (parce que même les super-héros ont besoin de paperasse)
- Compréhension des politiques publiques territoriales (pour naviguer dans le labyrinthe administratif sans se perdre)
Savoir-faire - Capacité à organiser et animer des réunions et événements (et à garder tout le monde éveillé, même après le déjeuner)
- Compétence en gestion de projets et suivi de conventions (parce que jongler avec les tâches, c'est notre spécialité)
- Aptitude à rédiger des documents administratifs et de communication (et à rendre la paperasse un peu moins ennuyeuse)
- Gestion efficace des appels téléphoniques et des courriers (parce que chaque appel est une nouvelle aventure)
- Capacité à préparer et contrôler des dossiers complexes (comme un détective résolvant des mystères)
- Coordination avec divers acteurs
Savoir-être - Sens de l'organisation et rigueur (parce que même Batman a besoin d'un plan)
- Excellentes compétences relationnelles et de communication (pour transformer chaque interaction en moment mémorable)
- Esprit d'équipe et collaboration (parce que même les super-héros travaillent mieux en équipe)
- Proactivité et autonomie (parce que nous sommes au taquet ! )
- Sens de l'intérêt général et des valeurs du service public (parce que nous croyons en un monde meilleur)
- Adaptabilité et réactivité face aux imprévus (parce que chaque jour apporte son lot de surprises)
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
Saint-Malo Agglomération regroupe 18 communes et représente plus de 80 000 habitants.
A l'issue d'un travail collaboratif et d'une très large concertation, le conseil communautaire a adopté le 18 novembre 2021 son Projet de Territoire qui porte haut les valeurs d'ambition, d'innovation, de solidarité, de proximité et de bien-vivre ensemble.
Avec ce projet, ensemble, nous déployons des actions structurantes.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.